Корпоративная вечеринка

Корпоративная вечеринка — в производственной компании

Вечеринка для двухсот человек в цеху — это не корпоратив в ресторане. Половина коллектива на смене, в зале нет сцены, кабели лежат там, где их проложили полвека назад. Организовать можно, но только если понимать, что именно мешает.

Этот гид написан бригадой, которая строит такие события. Мы разбираем то, что обычно идёт не так, и в каком порядке принимать решения, чтобы вечер прошёл.

Сначала — смены и календарь

Если производство работает круглосуточно, треть коллектива будет на линии в любой вечер, который вы выберете. Остановка стоит денег, и решение принимает не отдел кадров. Уточните это до того, как назначать дату: либо линия встаёт и все приходят, либо проводите два вечера подряд для разных смен, либо событие в выходной — но тогда явка падает, потому что люди приезжают с другого конца города.

Второй вечер дешевле, чем кажется. Декор уже висит, звук настроен, кейтеринг просто дублирует меню. Дороже всего первый монтаж, а не повтор.

Место: цех, столовая или шатёр

Большинство производственных компаний проводят вечеринку на территории — дешевле и проще с логистикой. Но помещение, в котором работают, и помещение, в котором празднуют, требуют разного.

В столовой или заводском зале обычно нет ничего, кроме потолка и розеток. Нет сцены, нет затемнения, нет акустики — промышленное освещение и бетонные стены, которые отражают звук так, что речь не разобрать. Это решается, но не силами подрядчика, которого позвали за неделю. Нужна площадка под оборудование, развязка кабелей к основному щиту, время на монтаж и звукопроверку в пустом зале.

Шатёр во дворе снимает вопрос акустики, но добавляет другой: электричество. Стандартная линия не тянет свет, звук и кухню одновременно — нужен либо генератор, либо временная подводка. Оба варианта требуют согласования с главным инженером, и лучше получить его до того, как подписан договор с шатровой компанией.

Техника безопасности и доступ на территорию

На производстве действуют правила, которых нет в ресторане. Бригада монтажа проходит инструктаж, получает пропуска, согласовывает маршрут провоза оборудования и зоны, куда нельзя заходить. Это не формальность — если человек без допуска окажется не там, событие остановят.

Скажите подрядчику за две недели, что объект промышленный и доступ контролируется. Хорошая бригада запросит список людей, марку машины и время въезда. Плохая узнает о пропускном режиме, когда фура уже у ворот.

Ещё один момент: кабели на полу. В цеху люди ходят в спецобуви и привыкли смотреть под ноги, но вечером они в обычной одежде и после второго бокала перестают замечать препятствия. Все линии, которые пересекают проходы, либо поднимаются, либо закрываются пандусами. Это не эстетика — это пункт, который проверяет инспекция.

Язык и коллектив

В большинстве производственных компаний в Эстонии работают люди, для которых родной язык — русский, и люди, для которых родной — эстонский. Ведущий переключается между языками, меню печатается на двух, музыка подбирается так, чтобы в зале не возникло ощущения, что одна половина коллектива — гости, а вторая — хозяева.

Это не вопрос политкорректности. Это вопрос того, придут ли люди в следующий раз. Если человек три часа слушает программу, в которой не понимает ни слова, он не чувствует, что вечер был для него.

Формат: ужин или фуршет

Посадка за столы требует площади, сервировки и времени — люди приходят, рассаживаются, едят, сидят. Фуршет быстрее, дешевле и подходит для помещений неправильной формы, но требует другого: достаточно стоек, чтобы не было очереди, и музыки, которая держит энергию, пока люди на ногах.

Для коллектива в двести—триста человек фуршет обычно логичнее: бюджет на человека скромный, и лучше потратить его на еду и музыку, чем на аренду мебели. Но это работает только если в зале есть куда поставить стакан и есть зоны, где можно стоять, не загораживая движение.

Программа и музыка

Короткая официальная часть — десять минут, приветствие, возможно награждение — и дальше музыка. Затягивать речи в зале, где люди стоят, нельзя: через двадцать минут половина выходит курить и не возвращается.

Живая группа или диджей — зависит от того, что коллектив слушает обычно. Группа создаёт событие, диджей гибче и дешевле. Оба варианта требуют звука, который настроен под помещение, а не привезён в комплекте. Универсальной системы не существует: каждый зал звучит по-своему, и если звук не выстроен, басы съедают речь, а на краях ничего не слышно.

Бюджет и структура затрат

Большой коллектив означает большую сумму, даже если затраты на человека умеренные. Основные статьи: площадка (если не своя), кейтеринг, техника, музыка, декор.

Самое дорогое — кейтеринг, он съедает половину или больше. Техника — вторая статья, потому что оборудование масштабируется под зал, а не под число гостей. Диджей или группа — фиксированная позиция. Декор — переменная: можно ограничиться светом, можно добавить оформление, но это первое, что режут, если бюджет не сходится.

Есть два способа организовать событие. Первый: агентство принимает заказ, планирует концепцию и передаёт исполнение субподрядчикам — шатровой компании, кейтерингу, технической бригаде, артистам, — с которыми никогда не работало плечом к плечу. Каждая строка в смете включает наценку, и если что-то идёт не так, агентство звонит субподрядчику, субподрядчик звонит своему человеку, а время уже прошло.

Второй способ: бригада, которая сама монтирует звук, сама выстраивает свет, сама ведёт вечер и сама разбирает на следующее утро. Никаких цепочек. Человек, который даёт цену, стоял в этом зале и знает, где розетки. Разница не в стоимости — хотя и в ней тоже, — а в том, что происходит, когда план встречается с полом.

Решение

Перед тем как звонить кому-либо, уточните три вещи: можно ли остановить производство или нужно два вечера, где именно будет событие и кто согласовывает доступ на территорию. Всё остальное решается в разговоре, но эти три вопроса определяют, возможен ли вечер вообще.

Этот гид написан бригадой After 5 Events — теми, кто монтирует, настраивает и ведёт событие от начала до конца.

Кто это пишет

Команда, а не посредник

Эти гиды пишет After 5 Events — команда, выросшая из группы After 5 и диджейского ростера, которая сама стояла на сцене. Мы не агентство, которое пересылает ваш бриф субподрядчикам и берёт комиссию с каждой строки: те же люди, что планируют ваш вечер, строят сцену, ставят звук и свет и находятся в зале, когда открываются двери.

Когда дойдёте до бронирования

Страницы, о которых этот гид, скорее всего, заставил вас спросить.

То же событие в компании другого типа
Тот же читатель, другие события
Расскажите о вашем мероприятии

Опишите его в паре предложений — ответим в течение рабочего дня.

Связаться